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湖北省五星级社区创建标准
   https://www.fubuwang.com 2024-02-14 08:38:52 来源:网络
核心提示:有管理机构、有专人负责,卫生责任区明确。.有足够的清扫保洁人员,有明确的作业标准。积极开展创建卫生先进社区(小区)活动,有宣传栏、居民招贴栏。各小区实行检查、督查工作制度,有检查或督查记录。居民区街巷、楼栋、公共场所应保持整洁,无乱搭建,乱

有管理机构、有专人负责,卫生责任区明确。.有足够的清扫保洁人员,有明确的作业标准。积极开展创建卫生先进社区(小区)活动,有宣传栏、居民招贴栏。各小区实行检查、督查工作制度,有检查或督查记录。

居民区街巷、楼栋、公共场所应保持整洁,无乱搭建,乱堆放,乱张贴,无污水、污物,无人畜粪便,无垃圾积存。

每3000 平方米配一名清扫人员,明确清扫保洁作业辰量、时间标雇,-项不合修扣2分查看资料和实地查看,一项不合格扣1分,无宣传栏、居民招贴栏一项扣1分

创建市级文明单位的标准是什么?

创建”无毒社区”范围及标准

(一)"无毒社区"指无毒单位、无毒学校、无毒街道、无毒村镇等。创建"无毒社区"活动,农村以行政村为基本单位,城、镇以街道和机关、企事业、学校为基本单位,按照属地原则进行。在创建工作中,对暂住人员。寄住人员以暂住地、寄住地社区为主负责管理,人户分离人员以现住地社区为主负责管理。

(二)社区内无吸毒、无贩毒、无种毒、无制毒及其他涉毒违法犯罪行为的,即为"无毒社区"。

(三)社区内有吸毒人员的,达到以下七条要求的可以评为"无毒社区":

1、对本辖区、本单位出现的所有吸毒人员进行强制戒毒,复吸的一律劳教戒毒;

2.对戒毒出所人员全面落实帮教措施,帮教率要达100%。现有吸毒人员戒断巩固三年以上(现有吸毒人员不包括出国、户口迁出和死亡的;劳动教养三年和服刑三年以上的;下落不明四年以上的);

3、帮教对象要有每两个月进行一次谈话记录和每两月一次尿检的记录,帮教对象戒毒后要保持没有复吸现象;

4、对本单位、本辖区内的吸毒人员和从外地流入本辖区的吸毒人员情况要掌握清楚;

5.社区内部要层层签订各种禁毒责任状,并根据帮教对象的情况建立家庭、居(村)委会、派出所等单位组成的帮教小组;

6、辖区常住人口中,无新吸毒人员滋生,辖区内无贩毒和种植毒品原植物现象;

7、机关、学校、企事业单位要集中开展毒品预防教育,每年要求进行两次以上。

每个地方的标准不一样,以昆明市为例,评选标准如下:

1、组织领导坚强有力。

领导干部团结协作,勤政廉政,党组织战斗堡垒作用强,党员先锋模范作用好。坚持“两手抓、两手都要硬”的方针,把精神文明建设放在突出位置,纳入重要议事日程,做到有组织、有规划、有人员、有举措、有经费、有活动。干部职工普遍知晓文明单位创建工作,主动参与文明创建活动,积极参与当地文明城市创建活动。

2、思想道德风尚良好。

积极开展党的基本理论、基本路线和基本纲领宣传教育,深入开展“中国梦”和社会主义核心价值观学习教育实践,积极培育、自觉践行社会主义核心价值观。

加强社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。成立志愿服务组织,广泛开展学雷锋志愿服务活动。加强网络文明传播,传承文明,引领风尚。广泛开展多种形式的结对共建活动,热心支持社会公益事业,发挥自身优势,扶贫济困、挂钩扶贫工作扎实有效。

3、业务工作实绩显著。

党政机关和执法部门廉洁高效、办事公道、依法行政、决策民主,群众满意率高;窗口服务行业管理规范,工作细则,服务周到,便民利民,群众满意;企事业单位坚持深化改革,加强诚信建设,强化内部管理,正确处理经济效益与社会效益的关系,工作成效居于当地同行业前列。

新经济组织、新社会组织、新科技组织能遵守党和国家相关规定,加强行业自律,开展诚信建设,有效开展社会公益活动,切实担当社会责任,积极履行社会义务,在同行业中能起示范带动作用,社会影响大、群众反映较好。

4、文化建设扎实有效。

重视干部职工的科学文化知识和业务技能培训,开展全民阅读活动,不断提高干部职工的文化素养和业务能力,形成全员学习、终身学习、自觉学习的良好氛围。崇尚科学,反对迷信,倡导健康、科学、文明、低碳、节俭的生产生活方式,积极开展“讲文明、树新风”活动。

开展经常性、群众性文化体育活动,引导干部职工在文化体育活动中自我表现、自我教育、自我服务。

5、民主管理科学规范。

工作纪律严明,规章制度健全,综合运用各种现代科学管理手段,各个工作环节有序、高效运行,保障干部职工参与管理和监督的民主权利。关心干部职工生活,积极帮扶生活困难职工。深入开展党风廉政建设和反腐败教育。法治教育经常化、制度化,民主气氛浓厚。

6、内外环境整洁优美。

工作条件优良,服务设施配套。落实门前“三包”制度,内外环境清洁整齐,无脏乱差现象,全面实现办公区和生活区环境的净化、绿化、美化和亮化。重视服务窗口、大厅环境建设,便民利民服务项目配置齐全,服务规程等软环境设置合理、美观。

7、社会治安综合治理良好。

严格执行国家法律、法规和规章,社会治安综合治理措施落实,民主法制教育经常化、制度化。工作纪律严明,建立健全各项规章制度。

单位干部职工无严重违纪和违法案件,无重大安全生产和食品安全事故,员工无计划外生育,无“黄、赌、毒”等丑恶现象,无邪教活动。

8、示范作用明显。

充分发挥自身优势,指导和推动挂钩联系点开展精神文明建设工作,积极开展共建共创活动。扶贫济困,挂钩扶贫工作扎实有效。积极参与社会公益活动,在支持和参与文明城市建设方面能起到示范带动作用。

扩展资料

文明单位是在物质文明、政治文明、精神文明和生态文明建设中成绩突出,效益显著,管理先进,服务优良,内外和谐,积极创新,履行社会责任,经过自愿申报,群众满意,社会认可并经有关主管部门考核、评选,由地方党委和政府或上级党政机关批准命名的先进单位,是基层单位四个文明建设综合性成果的最高荣誉。

参考资料来源:百度百科-文明单位

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